J'aime ce que je fais — alors pourquoi ça coince ?
- Maryline Bazin
- 6 juil.
- 2 min de lecture
" J'aime mon métier pour autant je n'y trouve pas ma place. Ce n'est pas le travail en lui-même mais ce qui l'entoure."
"J'ai choisi ce métier par conviction. C'est ce que je voulais, ce vers quoi je me suis dirigée. Et pourtant quelque chose coince."
Pas le travail en lui-même, mais ce qui l'entoure : Les relations, les projets dont on ne comprend pas toujours l'objectif, les tensions dans la communication, ce sentiment de ne pas vraiment trouver sa place malgré tout.
I
Normalement tout devrait rouler ... et pourtant
On se retrouve tous les jours à composer avec des personnes qui ne fonctionnent pas comme nous, à ravaler ce qu'on aurait voulu dire, à bloquer au moment d'exprimer son avis ou sa vision.
On veut bien faire, ne pas déranger, être reconnue, alors on s'efface un peu, puis un peu plus. On dit oui quand on pense non et inversement. On absorbe ce qui ne nous appartient pas.
Et à force, on souffre d'une situation qu'on a pourtant choisie.
" Ce n'est pas le métier le problème. C'est le décalage entre qui nous sommes profondément et la façon dont on se positionne au quotidien. "
II
Ce qui se passe vraiment
Ce n'est pas le métier le problème. C'est le décalage entre qui nous sommes profondément et la façon dont on se positionne.
Des valeurs qu'on ne peut pas exprimer, des besoins qu'on n'écoute pas, des limites qu'on ne pose pas de peur de ne plus être aimée ou reconnue.
Et en arrière-plan ces croyances qui tournent en boucle : " Je dois mériter ma place ", " Je ne dois pas déranger ", " Suis-je vraiment compétente ? ".
L'autre dans tout ça n'est pas l'ennemi. Il a simplement son propre prisme, ses propres références.
Ce qu'on prend pour soi n'est souvent pas dirigé contre nous, c'est juste quelqu'un qui voit les choses différemment. Mais tant qu'on ne le réalise pas vraiment, chaque interaction peut devenir une source de tension.
III
Faire le point pour retrouver sa place
Il ne s'agit pas de tout remettre en question. Juste de comprendre ce qui se passe, identifier ses valeurs, écouter ses besoins, oser poser ses limites.
Prendre conscience de ce qui appartient à l'autre et ce qui nous appartient vraiment.
Ces ajustements-là changent tout. Progressivement on retrouve de la sérénité, de la clarté, et cette place qu'on cherchait sans pouvoir la trouver.
IV
Un accompagnement qui ouvre l'espace
Un accompagnement en coaching sur quelques séances permet exactement ça : regarder ensemble les situations du quotidien, comprendre ce qu'elles génèrent, et mettre en place ces petits changements qui font une vraie différence.
Parce que oui, on a le droit d'être dans un travail qui nous plaît et de s'y sentir bien.
A SUIVRE
Et souvent, mieux se connaître amène quelque chose d'inattendu, on devient plus authentique avec soi-même d'abord, puis avec les autres. Ça modifie les relations, parfois ça bouscule. C'est précisément ce dont je parle dans le prochain article.
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